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Cessione del Quinto: Dipendenti Pubblici e Parapubblici

La Cessione del Quinto dello stipendio per Dipendenti Pubblici e Parapubblici è un prestito ottenibile presentando come garanzia unicamente la busta paga.

Ti offre la possibilità di accedere a un finanziamento e ottenere liquidità immediata per ogni tipo di progetto, imprevisto o acquisto senza giustificarne il motivo.

Nella Cessione del Quinto per Dipendenti Pubblici e Parapubblici la trattenuta dipende dall’ammontare del proprio stipendio senza superare mai il 20% della retribuzione netta.

Grazie alla Cessione del Quinto per Dipendenti Pubblici e Parapubblici puoi accedere a importi finanziabili piuttosto elevati sfruttando un tasso e una rata inferiore rispetto al mercato consolidando i vari finanziamenti in un’unica rata.

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Dipendenti Pubblici e Parapubblici: i Vantaggi

  • Consente di ottenere da 5.000 a 75.000 euro con rate da 24 a 120 mesi;
  • Grazie alle convenzioni con la pubblica amministrazione (NoiPA) puoi ottenere un Tasso Fisso ed una Rata Fissa fra i più convenienti del mercato;
  • Non necessita di garante o di spesa giustificata, la sola garanzia è la busta paga per questo è adatto anche a cattivi pagatori e/o protestati;
  • Si può rinnovare o integrare ad altri finanziamenti in corso sfruttando quindi rate e tassi migliori;
  • La rata viene scalata direttamente dalla busta paga senza pensieri e non supera mai il 20% dello stipendio netto;
  • Viene erogata in tempistiche brevi che variano da 1 a 3 settimane per la gestione delle pratiche burocratiche.

Dipendenti Pubblici e Parapubblici: a chi è rivolta?

DIPENDENTI DELLA SANITÀ

Possono richiedere la Cessione del Quinto dello stipendio i Dipendenti della Sanità come i lavoratori di ASL, aziende Ospedaliere e Universitarie e d’istituti pubblici di cura e di ricovero e i medici Convenzionati.

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DIPENDENTI DEGLI ENTI LOCALI

Possono beneficiare della Cessione del Quinto dello stipendio tutti i Dipendenti degli Enti Locali ovvero i dipendenti di Comune, Provincia, Regione, la Polizia Locale, Municipale e IPAB.

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DIPENDENTI DI AZIENDE PARAPUBBLICHE

Rientrano nella Cessione del Quinto dello stipendio tutti i Dipendenti Parapubblici che operano in enti parapubblici come Poste e/o Trenitalia e dipendenti di aziende municipalizzate (aziende di forniture di gas, acqua, trasporto urbano, ecc.)

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Dipendenti Pubblici e Parapubblici: Requisiti

Possono chiedere la Cessione del Quinto tutti i Dipendenti Pubblici e Parapubblici di uffici di pubblica amministrazione, di enti pubblici ed enti locali.

I requisiti da rispettare per accedere alla Cessione del Quinto per Dipendenti Pubblici e Parapubblici sono:

  • Contratto di assunzione a tempo Indeterminato anche part-time;
  • Stipendio Fisso e continuativo nel tempo;
  • In attività nel momento della richiesta e almeno 3 mesi di anzianità lavorativa.;
  • Avere almeno 18 anni.

Cessione del Quinto: come richiederla?

Possono chiedere la Cessione del Quinto tutti i Dipendenti Pubblici e Parapubblici assunti a tempo indeterminato.

Anche i cittadini stranieri, i segnalati in banche date, i cattivi pagatori, chi ha avuto ritardi nei pagamenti o chi ha altri prestiti in corso.

Una volta compilata la richiesta di preventivo verrete ricontattati da un consulente che provvederà a verificare la fattibilità del finanziamento, vi proporrà un piano basato esclusivamente sulle vostre esigenze e sarà incaricato a seguire tutta la vostra pratica dalla raccolta dati fino all’erogazione e successiva liquidazione del credito.

Vi basterà avere a disposizione:

  • Documento d'identità;
  • Tessera Sanitaria / Codice Fiscale;
  • Fotocopia Busta Paga;
  • CUD.
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Cessione del Quinto: Polizza Assicurativa

All’interno della Cessione del Quinto viene inclusa anche una Polizza Assicurativa che tutela entrambe le parti in caso di sinistro. É inclusa nella legge dall’art. 54 del decreto n. 180 del Presidente della Repubblica e coinvolge tutti i finanziamenti e prestiti. 

Per i lavoratori dipendenti include sia una polizza sulla vita che sulla perdita del lavoro mentre per i pensionati riguarda solo la polizza sulla vita. Non include però i licenziamenti per giusta causa e le dimissioni volontarie.

É inclusa nella rata della Cessione del Quinto e non necessita di pagamenti ulteriori.

Cessione del Quinto e/o Prestito Delega

Possono chiedere la Cessione del Quinto e/o il Prestito Delega tutti i Dipendenti citati sopra ottenendo così liquidità a tassi agevolati grazie a due strade percorribili:

  • Cessione del Quinto: con una trattenuta direttamente nel Cedolino che non supera mai un quinto dell'importo Netto Mensile (massimo 20%);
  • Prestito Delega o Doppio Quinto: un prestito integrabile alla Cessione del Quinto per ottenere maggiore liquidità (massimo 40%);
  • Consolidamenti Debiti: consente di unire più finanziamenti in un prodotto unico e di pagare una sola rata maggiormente sostenibile.
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Cessione del Quinto: perchè scegliere CQS360?

Siamo specializzati nella Cessione del Quinto e in altri prodotti finanziari da oltre 15 anni.

Possiamo proporre tassi convenienti rispetto al mercato e offrire molteplici soluzioni per finanziare i tuoi progetti.

Il nostro approccio è completamente differente rispetto ai competitor.

Non offriamo pacchetti Standard ma personalizzabili e su misura in base ai tuoi bisogni.

Ascoltando le tue necessità possiamo indicare e costruire la soluzione migliore ai tuoi imprevisti o la strada più efficace per concretizzare i tuoi sogni.

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FAQ

Si, gli infermieri appartengono alla categoria di Dipendenti Pubblici e Parapubblici, tra cui per esempio il personale medico, e possono accedere alla Cessione del Quinto per dipendenti Pubblici e Parapubblici.

Certo, anche i lavoratori dipendenti part-time possono accedere alla Cessione del Quinto. L’unico requisito è il contratto a tempo Indeterminato.

Se il Dipendente Pubblico o Parapubblico ha più di 18 anni, ha un contratto a tempo indeterminato e rispetta tutti i requisiti elencati sopra difficilmente la Cessione del Quinto viene rifiutata. Come spesso accade ogni casistica è diversa per questo i nostri consulenti sapranno trovare la soluzione migliore per ogni esigenza.

Una volta raccolti tutti i documenti le tempistiche standard sono dai 7 ai 10 giorni ma in casi più complessi possiamo arrivare fino a 3 settimane.

No. La caratteristica principale della Cessione del Quinto è che non serve specificare a cosa sarà destinato il prestito. Pertanto si può utilizzare per diversi scopi: anticipo acquisto casa, ristrutturazione, viaggi, spese mediche o altro.

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Condizioni generali

Per le condizioni si fa rinvio alla sezione trasparenza. I finanziamenti e gli importi sono sempre soggetti a discrezionale approvazione dell’intermediario. La consulenza e l’attivazione preliminari alla richiesta di finanziamento sono gratis anche se deciderai di non sottoscrivere la domanda o il contratto di finanziamento. Messaggio promozionale valido dal 01/01/2023 al 31/12/2023, riferito a prestiti rimborsabili mediante cessione o delegazione di quote dello stipendio o pensione.

Convenzione INPS per pensionati
Cqs360 Srl ha sottoscritto la convenzione con l’INPS, NoiPA e MIUR per pensionati e dipendenti pubblici.

Informazioni Trasparenti

www.cqs360.it – è di proprietà di Cqs 360 Srl – Sede legale e Operativa: Via Marconi 1/A Cadoneghe 35010 (PD) – Tel. 049/8157131- P.I 05328980288  – Iscrizione OAM A13824. Il servizio offerto, totalmente gratuito e senza impegno, offre l’opportunità di entrare in contatto con Cqs 360 Srl., Agente in attività finanziaria operante ed iscritto all’OAM nel rispetto della legge vigente in materia. L’offerta commerciale potrà variare in funzione della valutazione del profilo di rischio complessivo. In osservanza al D.lgs. 1/9/93 n.385 sulla trasparenza delle operazioni finanziarie. Tassi e condizioni sono riportati nei fogli informativi disponibili in filiale o qui.

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